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Les salaires mobilisent les personnels d'EDS à Nanterre


Edition du 30/04/2008 - par Véronique Arène



50% de l 'effectif non augmenté
« Le système des augmentations au mérite adopté par EDS France a laissé plus de la moitié de l'effectif (2 100 salariés) sur la touche, déplore Jean-Paul Garagnon, délégué syndical chez Sud. Au final, 158 personnes n'ont rien obtenu depuis trois ans, une cinquantaine attend une hausse de salaires depuis 5 ans, et pour une dizaine, rien n'a bougé depuis six ans. Du coup, les salaires à l'embauche sont devenus plus élevés que ceux des employés en poste, du fait des tensions actuelles du marché. »

Associer la province
Les représentants syndicaux comptent sur les prochaines NAO d'EDS, les 14 mai et 9 juin prochains, pour obtenir des réponses de la direction. En attendant, Sud entend associer l'ensemble des sites de province, peu actifs dans la mobilisation du mardi 29 avril en raison des vacances de printemps, à de nouveaux débrayages.

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